- Dit evenement is voorbij.
Op 13 november a.s. tussen 11.00 – 14.00 uur, vindt op Oudlaan 4 in Utrecht de tweede fysieke bijeenkomst plaats van het Netwerk Managers Volwassenen Revalidatie van Revalidatie Nederland. De bijeenkomst is bedoel voor managers bedrijfsvoering volwassenen revalidatie van de lid-instellingen van Revalidatie Nederland.
Concept programma
11.00 – 11.55 uur interactieve sessie over MSR-GRZ verzorgd door Alex Dirk van Rijndam
11.55 – 12.50 uur interactieve sessie over Revion en blended werken door Rik van Hooff van Basalt
12.50 – 13.00 uur inventarisering van vervolg
13.00 – 14.00 uur gezamenlijke lunch
Sessie MSR – GRZ
Erasmus MC, Laurens en Rijndam werken samen om patiënten vanuit het ziekenhuis met een revalidatievraag op het snijvlak van Geriatrische revalidatiezorg (GRZ) en Medisch Specialistische Revalidatiezorg (MSR) sneller naar een passende revalidatiesetting te laten doorstromen: de gezamenlijke revalidatieafdeling RevaStart. Patiënten doorlopen hier een gezamenlijk revalidatietraject van Laurens en Rijndam, waarbij zo snel mogelijk wordt bepaald welk vervolgtraject het beste bij de patiënt past: naar Rijndam voor MSR, binnen Laurens blijven voor GRZ of naar huis met poliklinische behandeling en/of zorg. RevaStart heeft meerdere voordelen. De patiënt kan sneller starten met revalidatie en het ziekenhuis heeft sneller weer capaciteit beschikbaar om een nieuwe patiënt op te nemen.
Alex Dirks, algemeen divisiemanager Volwassenrevalidatie bij Rijndam, zal in een presentatie een nadere toelichting geven op het ontstaan van dit initiatief, de eerste ervaringen, de financiering en de uitrol naar andere ziekenhuizen in de regio.
Revion en blended werken
Revion, wat is het en wat levert het op.
Revion is een samenwerkingsverband van Basalt, Klimmendaal, Revalidatie Friesland en Revant. Het is gestart naar het model van de Santeon ziekenhuizen: informatie delen om gezamenlijk de zorg te verbeteren. Revion gaat verder met samenwerking op organisatorisch gebied zoals inkoop.
Wat gaan we doen:
- Geüniformeerde revalidatieprocessen ontwikkelen met meetbare indicatoren en uitkomstmaten (ofwel Value Based Rehabilitation)
- Werken aan vernieuwende zorgconcepten
- Digitale revalidatiezorg ontwikkelen met data, artificial intelligence en robotica.
- Waar kunnen we de samenhang vinden met alle revalidatie centra.